Dieses Handbuch von Dieter Wagner schlägt die Brücke zwischen Wissenschaft und Praxis und bietet verständliche Fachinformationen, die klar strukturiert und sofort umsetzbar sind. Es orientiert sich am Arbeitslebens-Zyklus der Mitarbeitenden - von der Personalplanung und -gewinnung bis zum Ausscheiden aus dem Unternehmen. Mit Beiträgen von Topautor:innen aus Wissenschaft und Praxis.
Inhalte:- Alle wichtigen Personalthemen auf dem neuesten Stand- Personalstrategie, Entgelt-, Talent- und Performancemanagement- Demografie und Personal, Führung und Motivation- Aktuelle Trends und Perspektiven für die Zukunft- Mit Expertentipps und Fallbeispielen erfolgreicher Unternehmen- Neu: Zeitwertkonten beim Thema Personalzusatzleistungen, Informationen zur DSGVO,
DiversityManagement und neue Aspekte zur Digitalisierung bei der Personalauswahl- Mit Beiträgen von Dr. Sascha Armutat, Prof. Dr. Manfred Becker, Prof. Dr. Wolfgang Jäger, Prof. Dr. Gunther Olesch, Prof. Dr. Heiko Weckmüller u.
v.
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Neu in der 3. Auflage:- Arbeitsvertrag: neueste Rechtsprechung und aktuelle Gesetzgebung, die Themen Teilzeit, Befristungen im Arbeitsvertragsrecht, Entsendungen, Benefits, Entgelttransparenzgesetz- Mitarbeitendenbindung unter Remote- und Hybrid-Bedingungen, Künstliche Intelligenz und HR-Tech als Enabler der Mitarbeitendenbindung
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